Head of Data Analytics

Brainstack_ – українська мультипродуктова IT-компанія, яка розробляє кросплатформенні додатки та сервіси.
Ми — команда однодумців, яких об’єднує спільна мета та цінності. Ми побудували сприятливе середовище для створення та реалізації високотехнологічних проектів світового рівня в своїх нішах. Наші продукти входять в топові рейтинги по користуванню в Європі та США.

Наша візія: Стати лідером — B2C SaaS Product Company в Україні за 3 показниками: Revenue — Profit — Talents.

Експертність Brainstack_:
— Product management
Запускаємо та реалізуємо продукти з нуля за максимально короткий термін.
— Billing Development
Запускаємо та підключаємо всі можливі платіжні методи, оптимізуємо процеси оплати кастомерів по всьому світу.
— Customer Care and Sales
Надаємо підтримку нашим продуктам, супроводжуємо білінг процеси, працюємо з Zendesk.
— Inbound and Paid Marketing
Генеруємо мультиканальний worldwide трафік на наші продукти, створюємо контент, працюємо із великими бюджетами.
Зараз ми шукаємо досвідченого Head of Data Analytics, який приєднається до команди аналітиків та буде співпрацювати з командою Data Engineering над одним з проєктів компанії.

Приєднавшись до нашої команди, ви будете:
— Працювати з міжнародним B2C продуктом-лідером ринку, а також з новими нашими проектами в різних нішах;
— Вирішувати складні та цікаві завдання;
— Використовувати новітні сервіси, інноваційні методи, щоб йти в ногу з найактуальнішими ринковими підходами;
— Вільно ділитися своїми ідеями та впроваджувати їх у робочий процес.

Необхідні навички:
— 5+ років досвіду у сфері аналізу даних, включаючи 2+ роки на керівних посадах;
— Сильні лідерські навички з досвідом у керуванні та очоленні команди аналітиків;
— Досвід у розробці та впровадженні стратегій та роадмап які відповідають бізнес-цілям та візії компанії;
— Сильні project management навички з вмінням вести декілька проєктів в динамічному середовищі;
— Здатність виявляти таланти, менторшіп та розвиток членів команди, а також створення можливостей для кар’єрного росту;
— Здатність оцінювати та рекомендувати нові технології, інструменти та методології аналізу даних для покращення продуктивності та стимулювання інновацій.

Технічні вимоги:
— Високий рівень володіння SQL та досвід у створенні складних аналітичних запитів, звітів і моделей даних;
— Досвід роботи з BI інструментами (такими як Tableau, Power BI, Looker) на рівні експерта;
— Знання концепцій моделювання даних та проєктування баз даних;
— Досвід роботи з процесами ETL та інтеграцією даних;
— Знання та досвід роботи з Google Analytics (GA);
— Досвід роботи з експериментами, A/B-тестуванням та статистичним тестуванням гіпотез.

Основні завдання:
— Розробляти та впроваджувати комплексну стратегію аналітики для підтримки бізнес-цілей організації;
— Очолювати команду аналітиків, надаючи менторство, розвиток та підтримку в повсякденному робочому процесі;
— Постійно співпрацювати з командою дата інженерів у розробці та оптимізації аналітичного data warehouse;
— Співпрацювати зі стейкхолдерами для визначення ключових показників ефективності (KPI) та розробки дешбордів та звітів для відстеження та оцінювання результатів за цими метриками;
— Надавати дієві інсайти та рекомендації за результатами аналізу даних, допомагаючи приймати обґрунтовані рішення та стимулюючи зростання бізнесу;
— Підтримувати культуру прийняття рішень на основі даних в організації.

Особисті якості Brainstack_ спеціаліста:
Комунікабельний. Чітко і зрозуміло висловлює свої думки в усному та письмовому вигляді. Охоче ділиться інформацією та знаннями з колегами. Може простими словами пояснити складні речі.
Проактивний. Бере на себе відповідальність в зоні своєї професійної діяльності. Пропонує ідеї покращення робочого процесу. Прагне допомогти колегам в досягненні результату. Має визначені цілі та сміливо прямує до них.
Позитивно та оптимістично налаштований. Вірить в позитивний результат будь-яких ситуацій. Вміє бути вдячним та підтримує членів команди. Має почуття гумору, не пліткує. Готовий до змін.

Як ми дбаємо про співробітників Brainstack_:
— Комфортні умови роботи.
Ви можете обрати той формат роботи, який вам зручний — працювати в офісі зі смачними сніданками, чи на ремоуті, якщо так комфортніше.
Працевлаштування ФОП.
— Культура професійного розвитку.
У нас розвинена програма внутрішнього менторства, яка дозволить вам підтягнути свої навички та швидше адаптуватися в команді. Brainstack_Leadership school — назва каже сама за себе, бо тут ми вирощуємо лідерів всередині. Корпоративні курси англійської мови, щоб ви завжди були у тонусі.
— Геном кар’єрного росту.
Кар’єрний розвиток у нас в генах. За 2 роки ми виростили 17 менеджерів та 57 разів підвищували наших спеціалістів.
Також у нас розвинена система внутрішнього переходу між суміжними позиціями, тому, якщо вас зацікавить інша професія — ви можете перейти в рамках компанії.
— Ментальне та фізичне здоров’я.
Ми піклуємося про ментальне та фізичне здоров’я наших співробітників, тому у нас:
— безкоштовне медичне страхування з першого робочого місяця;
— 100% оплачувані лікарняні;
— 18 днів щорічної відпустки;
— корпоративний психолог;
— вебінари психологічної підтримки.
— Благодійність.
Ми створили внутрішній фонд допомоги ЗСУ, завдяки якому щомісячно покриваємо потреби військових. Також ми підтримуємо наших працівників, які служать в ЗСУ — зберігаємо робоче місце та щомісячну заробітну плату та дуже чекаємо їх з перемогою вдома. На постійній основі ми організовуємо заходи для сонячних дітей, здаємо донорську кров для інституту Амосова та допомагаємо притулкам для тварин.
— Корпоративні заходи.
Від роботи потрібно відволікатися, тому ми проводимо тімбілдінги, групові майстер-класи, спортивні заходи. 2 рази відвідали Туреччину, у наступному році цілимося на Крим 🙂

Якщо ти відчуваєш, що ця позиція про тебе — тоді ти той, з ким ми безперечно хочемо поспілкуватися!

P.S. Термін розгляду CV до 7 робочих днів. Якщо ви не отримали відповідь від рекрутера протягом цього часу, це означає, що ми розглянули ваше резюме, але на даний момент у компанії немає вакансій, які відповідають вашому досвіду та побажанням.